{"id":2839,"date":"2017-08-03T09:39:00","date_gmt":"2017-08-03T12:39:00","guid":{"rendered":"http:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/planejamento-publica-orientacao-sobre-recesso-de-final-de-ano-dos-servidores\/"},"modified":"2017-09-11T09:09:56","modified_gmt":"2017-09-11T12:09:56","slug":"planejamento-publica-orientacao-sobre-recesso-de-final-de-ano-dos-servidores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/planejamento-publica-orientacao-sobre-recesso-de-final-de-ano-dos-servidores\/","title":{"rendered":"Planejamento publica orienta\u00e7\u00e3o sobre recesso de final de ano dos servidores"},"content":{"rendered":"<p>Planejamento publica orienta\u00e7\u00e3o sobre recesso de final de ano dos servidores \u2013 A Secretaria de Gest\u00e3o de Pessoas do Minist\u00e9rio do Planejamento, Desenvolvimento e Gest\u00e3o (SGP\/MP) divulgou hoje (31) o calend\u00e1rio e as regras de compensa\u00e7\u00e3o de hor\u00e1rio referentes aos recessos de Natal e Ano Novo dos servidores do Executivo Federal. As orienta\u00e7\u00f5es aos dirigentes de gest\u00e3o de pessoas dos \u00f3rg\u00e3os e entidades federais constam da\u00a0<strong><a href=\"http:\/\/pesquisa.in.gov.br\/imprensa\/jsp\/visualiza\/index.jsp?jornal=1&amp;pagina=309&amp;data=31\/07\/2017\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Portaria n\u00ba 24<\/a><\/strong>, publicada no Di\u00e1rio Oficial da Uni\u00e3o.<\/p>\n<p>Conforme a portaria, o recesso compreender\u00e1 os per\u00edodos de 26 a 29 de dezembro de 2017 e de 2 a 5 de janeiro de 2018, havendo a necessidade de revezamento de servidores nos dois per\u00edodos. Os servi\u00e7os essenciais, como aqueles de atendimento ao p\u00fablico, n\u00e3o dever\u00e3o ser prejudicados.<\/p>\n<p>Para o aproveitamento da folga sem transtornos, dever\u00e1 ser obedecido o crit\u00e9rio de compensa\u00e7\u00e3o de uma hora di\u00e1ria, que pode ocorrer com a antecipa\u00e7\u00e3o do in\u00edcio da jornada de trabalho ou com o seu prolongamento. Esta escolha precisa respeitar o hor\u00e1rio de funcionamento do \u00f3rg\u00e3o ou entidade onde trabalha o servidor, desde que ele exer\u00e7a efetivamente as atividades que s\u00e3o de sua compet\u00eancia.<\/p>\n<p>A compensa\u00e7\u00e3o poder\u00e1 ser feita no per\u00edodo de 1\u00ba de novembro de 2017 a 27 de abril de 2018. A n\u00e3o compensa\u00e7\u00e3o das horas usufru\u00eddas em raz\u00e3o do recesso implicar\u00e1 em desconto na remunera\u00e7\u00e3o do servidor, proporcional \u00e0s horas n\u00e3o compensadas.<\/p>\n<p>Publicado por Planejamento, Desenvolvimento e Gest\u00e3o, em 31\/07<\/p>\n<p>O post <a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/blogdosrsiape.com\/ministerio-do-planejamento\/planejamento-publica-orientacao-sobre-recesso-de-final-de-ano-dos-servidores\/\">Planejamento publica orienta\u00e7\u00e3o sobre recesso de final de ano dos servidores<\/a> apareceu primeiro em <a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/blogdosrsiape.com\">Blog do sr. SIAPE<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Planejamento publica orienta\u00e7\u00e3o sobre recesso de final de ano dos servidores \u2013 A Secretaria de Gest\u00e3o de Pessoas do Minist\u00e9rio do Planejamento, Desenvolvimento e Gest\u00e3o (SGP\/MP) divulgou hoje (31) o calend\u00e1rio e as regras de compensa\u00e7\u00e3o de hor\u00e1rio referentes aos recessos de Natal e Ano Novo dos servidores do Executivo Federal. As orienta\u00e7\u00f5es aos dirigentes&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-2839","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-geral"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2839"}],"collection":[{"href":"https:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2839"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2839\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2839"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2839"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/11ponto11servidor.com.br\/inst\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2839"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}